職位要求
崗位職責:
1、組織制定行政管理制度流程,并持續(xù)優(yōu)化,確保貫徹執(zhí)行;
2、組織召開總經(jīng)理辦公會,發(fā)布會議紀要,督辦重點工作事項;
3、負責擬定總經(jīng)理各類發(fā)言、報告、總結(jié)等公文;
4、負責對接政府、行業(yè)等行政聯(lián)絡接待事務;
5、車輛、安保、宿舍等后勤管理;
任職資格:
1、本科及以上學歷,管理類專業(yè);
2、3年以上中大型企業(yè)或政府等職能部門辦公室主任或總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗;
3、擅長企業(yè)集團行政類綜合管理業(yè)務;
4、具備較強的管理協(xié)調(diào)能力、判斷執(zhí)行力、抗壓性強;
5、較強的地方政府公關協(xié)調(diào)能力、行政文書撰寫審核能力;
6、具備企業(yè)集團發(fā)展戰(zhàn)略和全局思維意識。